勞基法責任制打卡
2022年9月25日—責任制一詞其實在法規上有其定義,根據勞動基準法,符合條文的特定職業別可在勞雇雙方約定後,不受勞基法既有的最高工時上限、延長工時等規範限制,有網友 ...,什麼是責任制?意指針對特殊工作者,可約定排除勞動基準法工作時間規定,另行約定調整工...
責任制與非責任制的差異|曹新南專欄
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公司都是責任制:勞基法84-1只針對被指定的工作者,不開放某行業全體。·責任制不用打卡:84-1對工時有放寬,但是還是要約定好工時,所以還是要打卡。·責任制工時沒有上限 ...
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