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勞基法颱風假
2023年10月4日—如「颱風假」遇「休息日」,但雇主出於營業需求要求員工出勤,則依《勞基法》應合法給予員工加班費,計算公式如以1天上班8小時為例:加班前2小時:(每 ...,颱風不是假,只是可以合法不出勤。·雇主若於颱風停班停課時,要求勞工出勤,務必考量安全問...
颱風假不是假??
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因颱風假只以訂定要點的方式在執行,尚未納入勞基法,即便雇主扣薪或未加給薪資,都沒有相關罰則可處罰。颱風假沒上班,雇主扣薪不違法.簡單說,依照要點的規範,放颱風 ...
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