居家工作申請

2022年4月14日 — 請各單位思考作業流程如何調整，讓原須實體進行的工作，能改採線上作業，ex.HR在同仁薪資發放作業，原來在銀行段的放款作業是紙本申請改成由網銀申請。

本人已詳閱國立中興大學因應嚴重特殊傳染性肺炎疫情實施員工居家辦公要點，於居家辦公期間將遵守該要點規定。 申請人： (請簽名) 日期： 年 月 日. 日期, 每日預定完成工作 ...

2022年4月20日 — 因此，若要居家工作，屬於工作場所地點變更，原則上並非員工要求，雇主就有義務同意。 雇主為因應新冠病毒疫情，基於企業經營上之需要而暫時變更員工原來 ...

因應COVID-19疫情，勞動部訂定「居家工作職業安全衛生參考指引」，提供事業單位及勞工實施居家辦公時之參考運用，以保護居家辦公勞工之職業安全衛生。

具備個人電腦、寬頻網路等用以執行公務之必要工作設備。 居家辦公同意書. 本人. 茲因配合防疫需要，並經單位主管同意於指定期間內 ...

2021年8月6日 — 申請單位請填寫單位實施員工居家辦公申請書、單位實施員工居家辦公人員名單，申請人填寫實施居家辦公員工計畫書，以及單位實施居家辦公員工工作日誌。 若 ...

本單位業依本校「因應嚴重特殊傳染性肺炎疫情備援人力運用及辦公場所應變措施」相關規定，對居家辦公者明訂其工作內容、建立工作紀錄等相關工作規範，並請申請人於居家辦公 ...

1、主辦防疫相關業務人員。 · 2、組長層級以上人員。 · 3、辦理事務性工作人員。 · 4、已核給相關假別進行休（療）養，或應依規定核給公假、病假實施居家檢疫或自主健康管理之 ...

近期台灣Covid-19新冠肺炎本土疫情暴增，許多企業擔心員工上班途中受感染，改採讓員工居家工作或分流上班。但是，企業若要實施在家、遠端工作，仍要留意法令中針對出勤 ...

（四） 居家辦公人員以不加班為原則，如有加班之必要者，應事先經單位. 主管指派，並依規定事前於線上差勤系統完成加班申請。 （五） 應明確區隔工作及私人界線，並建立 ...