台南市政府勞工局身心障礙

臺南市政府勞工局為提供身心障礙者相關就業服務，爰逐年針對臺南市內之身心障礙者作問卷調查。除了解其就業狀況外，並進行能力分析，以建構出身心障礙者專屬的人力銀行 ...

依照身心障礙者權益保障法第38條規定，公立單位當月一日勞保加公保人數34人(含)以上者，依法需進用身心障礙者1名，並不得低於3%；私立單位當月一日勞保加公保人數67 ...

A1：依身權法第38條規定，私立企業勞保人數當月超過67名(含)，需進用一位身心障礙者，並不得低於1%，但小數點直接刪除，換言之，若企業員工總人數為67-199人，則需聘用1名 ...

身心障礙者與一般人一樣，都希望擁有公平的就業機會，但由於其生理或心理功能的限制，在工作上或多或少會產生許多的困難及不便。為身心障礙者進行「職務再設計」是協助 ...

設籍本市且領有身心障礙者資格。 叁、聯絡方式：. 民治市政中心-06-2991111轉6290 ... 市政府勞工局職安健康處｜電話：06-2996922｜708201 台南市安平區永華路二段6號8 ...

... 市政府勞工局｜電話：06-6322231(分機6295)｜730201臺南市新營區民治路36號7樓（局本部） 臺南市政府勞工局職安健康處｜電話：06-2996922｜708201 台南市安平區永華路 ...

A1：依身權法第38條規定，私立企業勞保人數當月超過67名(含)，需進用一位身心障礙者，並不得低於1%，但小數點直接刪除，換言之，若企業員工總人數為67-199人，則需聘用1名 ...

目的：本職業訓練計畫為執行身心障礙者權益保障法第三十三條規定，協助身心障礙者參加職業訓練，增進工作技能，以促進其就業。 一、本職業訓練計畫養成訓練以日間全日制 ...

身心障礙者職業重建服務 · 一、簡介： · 二、服務對象：15歲以上設籍、居住或欲就業於台南市，且有就業需求之身心障礙者為優先。 · 三、申請及應備文件： · 四、受理單位：臺南 ...

（一） 服務對象：設籍或居住於臺南市境內15歲以上，並領有身心障礙證明(手冊)之身心障礙朋友，經職業重建窗口評估需要居家就業者。 （二） 服務內容：對於無法久坐或外出 ...