帶風向的人

書名：帶風向的3%法則：隱形影響力！看似沒有存在感的員工，其實具有想像不到的潛力與影響力！，原文名稱：Unmuted，語言：繁體中文，ISBN：9786267216064， ...

2021年7月1日 — 為什麼最先發言的人，較容易帶風向？《快思慢想》康納曼：「社會壓力」是溝通雜訊！ 「資訊瀑布」和「社會壓力」. 遠見好讀. user. 遠見好讀. 加入追蹤.

2021年11月19日 — ... 帶風向的人強烈影響結果。如同頭幾個聽歌的人會決定哪首歌變熱門，討論或投票的方向也會受恰巧先發表意見的人影響。 抱持觀望態度的團體成員一般跟著風向 ...

2023年2月17日 — 帶風向，是網路流行用語，形容某些媒體使用者企圖製造輿論，左右大部分人的看法。 最初，是電子布告欄（BBS）每一則發文下，前幾個發表「推噓」的人藉以 ...

2023年8月22日 — 但至少，我們可以透過以下方式來突破偏誤的框架：多看些沒有被濃縮的書籍資料、請教專家、勇於提出假說與不同立場的人討論、交換意見，以及最重要的——永遠 ...

最佳賣點: 只佔3%的「他們」，才是帶風向的人。 如何打造、掌握這樣的隱形影響力？ 不是老闆也不是主管也沒有人能真正掌握住「他們」是誰 他們開心、公司的員工都開心 ...

2018年10月11日 — 這可能要分一般庶民與政治議題兩個面向來說，我們先來談談一般庶民部分。 引領社群風向？還是引發責罵？ 最近在網路上有兩個案例頗引人注目；第一個案例是 ...