台塑轉調

以2021年而言,男性中高階.主管平均薪資高於女性,主要原因是因為台塑生醫成立初期由台塑企業內轉調過來.的主管年資較長,而女性主管年資較短的原因導致。薪資範疇.,2012年10月6日—(2012年10月5日)台塑集團昨天宣布,旗下記憶體廠南科精簡員工600名,其中400名安排轉任集團其他公司,約200名員工將遭資遣,以南科現有2500多名員工 ...,2017年6月15日—高等法院審理後,認同一審見解,也就是台塑石化調動、解僱莊男都沒違法,日...

幸福職場

以2021 年而言,男性中高階. 主管平均薪資高於女性,主要原因是因為台塑生醫成立初期由台塑企業內轉調過來. 的主管年資較長,而女性主管年資較短的原因導致。 薪資範疇.

【看臺灣】台塑集團罕見裁員南科資遣200人轉調400人

2012年10月6日 — (2012年10月5日)台塑集團昨天宣布,旗下記憶體廠南科精簡員工600名,其中400名安排轉任集團其他公司,約200名員工將遭資遣,以南科現有2500多名員工 ...

法律,敲敲門's post

2017年6月15日 — 高等法院審理後,認同一審見解,也就是台塑石化調動、解僱莊男都沒違法,日前判決免付資遣費、免開具非自願離職書(106年6月14日蘋果新聞電子報)。

台化加速瘦身轉型

2017年11月21日 — ... 轉調至國外分公司或國內分廠,今年1月剩180人;台化員工年資深,加上製造業跟服務業需要的技能、工作性質皆不同,無人轉調台塑生醫工作。 悠活館長 ...

台塑企業

台塑企業經過五十餘年的努力發展,目前共計擁有台塑、南亞、台化、台塑石化等百餘家關係企業,分別在台灣、美國、中國大陸、越南、菲律賓及印尼都設有工廠。

台塑集團罕見裁員南科資遣200人轉調400人

台塑集團昨天宣布,旗下記憶體廠南科精簡員工600名,其中400名安排轉任集團其他公司,約200名員工將遭資遣,以南科現有2500多名員工計算,減幅多達四分之一,是台塑 ...

關於台塑企業調廠制度(第4頁)

2018年9月10日 — 南亞跨台化沒那麼簡單吧. 除非部門浮餘出來.尋找轉調適合單位任用. 跨部門只要調入部門有缺人(要先講好,有關係就好講),調出部門願意放人(通常不會 ...

關於台塑企業調廠制度(第5頁)

關於台塑企業調廠制度 ... 你例子都是指浮餘人員嗎?因原部門縮編.這是沒辦法要找內部企業轉調. 而樓主是部門沒縮編.沒記過.沒問題就想調台化. 請舉幾個例子幫下樓主.

糟糕!怎麼會沒有~會努力加油的!