三十五歲薪水
可怕的還不在錨定效應﹑一生被定位這件事,而是低薪階層過了30歲,薪水幾乎不再調高,中年以後卻又因為資遣或裁員等種種原因失業,不得不去做日薪或時薪工作,薪水從此一路 ...,假設小王30歲,年薪115萬,那就代表他的薪資佔前10%,贏過90%的同年齡區間的受雇員工。...
35歲「職場分水嶺」 走向高薪或低薪是關鍵
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