超時工作定義
2022年1月20日—勞動法令屬於公法、是強制規定,因此勞動條件並非勞資合意即可!!縱使雇主有依法給加班費,卻仍無礙雇主「違法」使勞工超時加班,因此本件勞工除了 ...,2023年6月3日—根據勞基法第30條第1項規定在非變形工時前提下,勞工正常工作時間,每日不得超過8...
罰緩最少2萬起|勞基法罰款懶人包
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2023年11月3日—...時安排與認定」經常產生爭議。「未依法發給勞工加班費」、「勞工超時工作」、「未保存勞工出勤紀錄」或「工資未全額直接給付」等,一旦企業違反,罰 ...
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